フォロワーの職場環境の話。
一緒にやってる先輩がまともに仕事しないと以前も聞いてました。

いや今は忙しいし仕方ないって思ってるけど、俺だけぶっちぎりで残業になってるのはちょっと思うところはある。
みんな出来ないわけじゃない仕事だしたまには俺を定時にしてくれてもえぇのでは？ｗ

— いずみん (@choizumin) May 19, 2017

蝶泉「俺来週は定時で帰るから。後はよろしく。」

むしろ
蝶泉「今日も残業します」

って感じになってる。

— いずみん (@choizumin) May 19, 2017

いやいや
帰れよお前wwwwww

帰ったら皺寄せが結局俺に来るんだよｗｗ

— いずみん (@choizumin) May 19, 2017

そうだな・・・そうなんだよな・・・

そんな過酷な状況の中、今日の一件。
休憩もほぼ取れず「言い訳」「責任転嫁」「論点のすり替え」をやって来られたらブチ切れるでしょ？

— いずみん (@choizumin) May 19, 2017

その３つやってきたら「じゃあお前何すんの？」としか

キレた場合、俺は分担したところを納期までに必ず終わらせるし、終わらないやつの手伝いは絶対にしない。
基本的に自分が一番範囲広くするし。

上司は明日一緒に出勤して手伝ってくれることになった。
後輩は来週から一緒に残業で巻き込む。
先輩は来たらやらかすから触らせない。

— いずみん (@choizumin) May 19, 2017

何よりそれで謝罪が一切なく、全部こっちが悪いみたいな言い方して来たからブチ切れたｗｗ
そしたら論点のすり替えっすよ？
結局「ボクタチワルクナイ」スタイルで終わったしな。

— いずみん (@choizumin) May 19, 2017

相変わらずの先輩である。安定してクズ。

むしろキャパ超えてる現状でも納期は基本遵守するし、無理ならすぐに変更をかけてもらう。
もちろん残業するからってウチの誰かさんみたいに日中サボったりはしないｗｗ

— いずみん (@choizumin) May 19, 2017

それが先輩だから今の地獄状態であっても俺が同じチームの全員分の仕事は頭に入れてるし、上司とも打ち合わせしてる。

で、頭がパンクしそうになるｗｗ

— いずみん (@choizumin) May 19, 2017

使ってる設備って始業から終業までの時間を100%とするとみんな平均50%弱なんだ(まぁ朝礼とか立ち上げとか片付けとかあるし100%は不可能なんだけどｗ)。
しかも、今全員で毎日1時間取って改善やってるからみんなの平均って40%くらいになってるんだけど(続

— いずみん (@choizumin) May 19, 2017

俺は平均60%～70%やってるんだよね・・・。
それで捌けないってもう無理ゲ・・・。

つーか１人でやる量じゃねぇんだよｗｗ

— いずみん (@choizumin) May 19, 2017

あ、そんな状況で新入社員の教育も任されました(爆笑

— いずみん (@choizumin) May 19, 2017

死ぬわ、とりあえず先輩はチェンジで。